Organisation ist Deine Stärke? Dann unterstütze unser Team als Einsatzkoordinator (m/w/d) Offshore Windenergie und sorge dafür, dass Menschen, Material und Einsätze perfekt aufeinander abgestimmt sind.
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- Abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ausgeprägtes Organisations- und Planungsgeschick sowie Freude an der Koordination verschiedener interner und externer Ansprechpersonen
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie einem sicheren Auftreten.
- Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick zu behalten
Von Vorteil, aber kein Muss
- Berufserfahrung in der Einsatzplanung, Disposition oder Servicekoordination, z. B. als Disponent (m/w/d), Einsatzplaner (m/w/d), Einsatzkoordinator (m/w/d) oder Servicekoordinator (m/w/d).
- Technisches Verständnis und Kenntnisse im Bereich Import / Export
- Erfahrung in der Offshore-Windenergie oder im Bereich erneuerbare Energien
Keine Offshore-Erfahrung? Kein Problem. Wir machen dich fit für den Einsatz in einer der spannendsten Zukunftsbranchen Europas.
Omexom ist die Marke für Energieinfrastrukturen von VINCI Energies. In Deutschland steht Omexom für Lösungen rund um die Energiewende sowie eine nachhaltige Energie- und Mobilitätsversorgung. Das Unternehmen ist flächendeckend für Netzbetreiber, kommunale Energieversorger, Stadtwerke, Industrie sowie konventionelle und erneuerbare Energieerzeuger tätig. 2025 erzielte Omexom in Deutschland mit 5.500 Mitarbeitenden in 117 Business Units einen Umsatz von 1,35 Milliarden Euro. Das Team der Omexom Renewable Energies Offshore GmbH leistet Pionierarbeit in der Offshore Windbranche und unterstützt in allen Belangen rund um die Erzeugung elektrischer Energie auf See und die Übertragung bis zur Landstation. Wir haben drei Offshore Windparks realisiert und betreuen über 2 GW im technischen Management. Entscheidungen in kleinen Teams, eine hohe Dynamik sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sind die maßgeblichen Elemente unserer Unternehmenskultur – „Letting people grow to create energy“.
